Professionnels utilisant une tablette et parlant de projets bancaires

Le commercial B to B identifie et contacte des entreprises, propose des solutions adaptées (services postaux, logistique, visibilité, solutions digitales…), et conclut des accords durables.

Vous proposez des offres personnalisées (courrier, colis, marketing direct, e-commerce, solutions digitales), en tenant compte des contraintes et stratégies des clients.

Au-delà de la vente initiale, vous restez le point de contact privilégié : suivi des performances, montée en gamme, détection de nouveaux besoins.

La relation de confiance avec le client est centrale : compréhension de ses enjeux, anticipation, conseils sur le long terme.

Coordination interservices (logistique, marketing, SAV) pour garantir la satisfaction et la performance du client.

Vous réalisez une veille concurrentielle, étudiez les dynamiques de marché, ajustez les propositions en conséquence.

Vous exercez directement au sein de la division B to B de La Poste, en contact avec de vrais clients pro et projets.

Programme axé sur prospection, négociation, CRM, stratégie commerciale, gestion de comptes.

Le salaire varie entre 1027 € et 1868 € en fonction de votre âge.

Formation gratuite, financée par les OPCO ou dispositifs publics, sans frais pour vous.

Support complet à la constitution du dossier, signature des contrats, recherches de site d’accueil.

Un coordinateur pédagogique vous suit, organise des bilans réguliers, oriente votre progression.

Ateliers pratiques, mises en situation, simulations d’appels / RDV clients pour monter en compétence.

Travail sur votre discours, attitude professionnelle, posture lors des interactions clients.

Avec de l’expérience, vous pouvez évoluer vers des rôles de management, spécialisation marketing, gestion stratégique de comptes.

Accès à la mobilité interne, formation continue, sécurité de l’emploi et engagement digital de La Poste en font un environnement propice au développement professionnel.

Vous êtes formé·e en situation réelle : prospection, élaboration d’offres, négociation, suivi clients.

Soft skills (assertivité, empathie) et hard skills (techniques, outils CRM) sont rapidement opérationnels.

Objectifs quantitatifs (CA, nombre de RDV) et qualitatifs (fidélisation) vous challengent, tout en vous formant.

Les entreprises, y compris La Poste, sont en quête de commerciaux capables de vendre des services complexes à des entreprises.

Le diplôme ou titre vise la reconnaissance professionnelle et la crédibilité auprès des employeurs.

Compétences transférables aux industries, services, digital, technologie, etc.

  • Dans les agences ou pôles B to B de La Poste : rayonnement local ou national selon les périmètres clients.
  • Déplacements fréquents en entreprise, régionaux ou parfois nationaux en fonction du portefeuille.
  • Activité en pleine croissance dans tous les secteurs : digitalisation, e-commerce, services, PME, collectivités.

Formation niveau BAC +3 – Commercial B to B

  • Diplômes visés : Bachelor responsable du développement commercial ou Bachelor Business Developper, titre RNCP ou équivalent
  • Métier visé : Commercial BTOB
  • Alternance : 12 mois
  • Rentrée : une fois par an, entre septembre et octobre
  • Programme : prospection, négociation, CRM, relation client, stratégie BtoB, anglais professionnel
  • Financement : pris en charge, rémunération garantie
  • Modalités d’admission : dossier, entretien

Postulez aux prochaines sessions dès aujourd’hui. Vérifiez les dates d’ouverture des candidatures et préparez votre dossier (CV, lettre de motivation) en consultant notre calendrier des formations.

Rejoignez un métier dynamique, stimulant et en pleine évolution. Le commercial BtoB d’aujourd’hui doit être adaptable, stratégique, digital et orienté résultat.

Bâtissez une carrière solide dans la vente aux entreprises. Avec Formaposte Sud-Est, vous vous formez dans un environnement réel, structuré, avec des perspectives concrètes.